RechtVoorWerk.nl - Uw belang in evenwicht
  • Home
  • Ontslag
    • Ontslag en uw rechten
    • Ontslagredenen
      • Ontslag om bedrijfseconomische redenen
      • Arbeidsconflict
      • Ontslag om disfunctioneren
        • Verbeterplan bij disfunctioneren
      • Ontslag op staande voet
    • Aanvechten van ontslag
  • Over het arbeidsrecht
    • Op non-actief gesteld worden
    • Vaststellingsovereenkomsten
      • Vaststellingsovereenkomst en het recht op WW
    • Ontslagvergoeding en transitievergoeding
      • Rekenvoorbeeld transitievergoeding
    • Uw salaris te laat of onjuist
  • Over ons
    • Wie zijn wij?
    • Disclaimer
    • Privacy Policy
  • Contact
  • Cookiebeleid (EU)

Over het arbeidsrecht

Medio 2015 is het ontslagrecht gewijzigd. Hieronder een aantal arbeidsrechtelijke thema’s iets verder toegelicht. Geenszins uitputtend, maar illustratief en toegespitst op de meest voorkomende situaties.

  • Ontslagredenen
    • bedrijfseconomische reden
    • disfunctioneren
    • op staande voet
  • Vaststellingsovereenkomst
  • Ontslagvergoeding en transitievergoeding
  • …
  • …

Mocht u naar aanleiding van deze informatie behoefte hebben aan meer informatie, of uw situatie is anders, neem contact op.

Terug naar Home

  • Aanvechten van ontslag
  • Arbeidsconflict
  • Contact
  • Cookiebeleid (EU)
  • Disclaimer
  • Ontslag
  • Ontslag om bedrijfseconomische redenen
  • Ontslag om disfunctioneren
  • Ontslag op staande voet
  • Ontslagredenen
  • Ontslagvergoeding en transitievergoeding
  • Onze hulp aan u
  • Op non-actief gesteld worden
  • Over het arbeidsrecht
  • Over ons
  • Rekenvoorbeeld transitievergoeding
  • Uw salaris te laat of onjuist
  • Vaststellingsovereenkomst en het recht op WW
  • Vaststellingsovereenkomsten
  • Verbeterplan bij disfunctioneren
  • Welkom bij http://rechtvoorwerk.nl
Hestia | Ontwikkeld door ThemeIsle

Neem contact op via WhatsApp